骗社保是指 以欺诈、伪造证明材料或其他手段骗取养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险金或其他社会保障待遇的行为。这种行为侵犯客体是国家的保险制度和保险人的财产所有权，构成犯罪的特点包括：虚构劳动关系或提供虚假证明材料，骗取社会保险参保资格。隐瞒、编造病史，伪造、变造、非法更改个人身份证明及档案材料及
补交社保后，一般可以在 15个工作日或 次月底查询到记录。具体时间可能因地区和社保系统的数据处理时间而有所不同。以下是相关法律规定和查询途径的总结：15个工作日根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。补交社保后，一般
劳动保障工作总结通常包括以下几个部分：标题：明确总结的主题和范围，例如“XX年度劳动保障工作总结”。引言：简要介绍总结的背景和目的，概述劳动保障工作的总体情况。工作完成情况：详细列举在报告期内完成的各项劳动保障工作和取得的成果，如开发公益性岗位、安置就业困难对象就业、处理劳动争议案件等，并给出具体的
社保注销需要以下资料：有关部门批准或宣布注销的证明材料。组织机构代码证（原件及复印件）。填写《XX市社保费注销缴费登记申请审批表》（一式二份）。工商局注销核准通知书。最后一次缴纳社会保险缴费单。填写《社会保险注销登记申请表》。《社会保险登记表》原件。《单位社会保险信息登记申请表》一式两份。《社会保险
养老保险证明是一份由社会保险机构出具的文件，用于证明个人在特定时间段内缴纳了养老保险费，并享有相应的社保待遇。它详细记录了投保人的身份信息、参保起止时间、缴费金额以及缴费年限等信息。个人使用证明个人参加了社会保障，可以享受社会保障待遇。为办理相关事宜（如社保转移、离职、退休等）提供依据。单位使用证明
根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条的规定，用人单位应当自用工之日起 三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。因此，员工入职后30日内开始交社保，企业最晚应在员工入职30日内为其申报缴纳社会保险费。如果用人单位未按时足额缴纳社会保险费，社会保险费征收机构会责
股东缴纳社会保险的方式取决于其在公司中的角色和职务：1. 如果股东在公司担任具体职务，如董事、监事等，那么他们通常需要通过公司来缴纳社会保险。这是因为与公司具有劳动合同关系的人必须按规定缴纳社保。2. 如果股东不在公司担任职务，他们可以选择以灵活就业的身份来缴纳社会保险。3. 根据《中华人民共和国社
工伤的负责部门主要有两个层级：国务院社会保险行政部门：根据《工伤保险条例》第五条规定，国务院社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作。县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门：同样根据《工伤保险条例》第五条规定，县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。此外，社会保险行政
新参保单位是指 依法纳入社会保险管理的单位，这包括各类企业、机关、事业单位及其他组织等。具体来说，新参保单位需要按照法律规定，为员工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，并按时足额缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等。此外，新参保单位还可以包括非独立法人单位，如分
关于4050人员补贴金额，存在以下几种说法：固定补贴型：按月发放固定金额，具体金额因地区而异。比例补贴型：按实际缴费的60%给予补贴，例如每月缴纳社保800元，能获得480元的补贴。分段计算型：按缴费基数的三分之二补贴。基本养老保险补贴240元/月 ； 基本医疗保险补贴80元/月； 社区岗位每月按照
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